Franchise Century 21 Tunisie
Créée dans une vision d'efficacité et de professionnalisme par des agents immobiliers américains en 1972, la franchise CENTURY 21 Tunisie s'engage à offrir des services immobiliers d’excellence. Riche d'une histoire traversant les continents et de plus de 14.200 agences indépendantes réparties dans plus de 86 pays, elle a su instaurer une image de marque reconnue mondialement.
Anchée par un code de déontologie rigoureux, chaque membre de CENTURY 21 Tunisie est tenu à une altitude de sincérité, d'intégrité et d'engagement. Notre conviction est que chaque client mérite et recevra le service le plus remarquable offert par une organisation immobilière. C'est notre promesse !
- Date de création : 1972
- Année de lancement en franchise : 2021
- Nombre d'implantations : 1
- Formations : Oui
- Aide au financement : Oui
L'éthique de CENTURY 21 ne se limite pas à posséder les expertises professionnelles pour tous ses secteurs d'activité. Elle exige l'honnêteté, l'intégrité et l'obligation de chaque collaborateur envers chaque client qu'il a le privilège d'accompagner.
Cette manière de considérer notre clientèle est encouragée, internalisée et mise en pratique à chaque échelon de notre entreprise et aucun écart de cette valeur n'est toléré.
Nos clients ont le droit d'exiger et doivent se voir offrir le meilleur service jamais proposé par d'autres structures du secteur immobilier. C'est notre promesse !
Peu importe que vous soyez un candidat créateur, repreneur, affilié, avec ou sans expérience dans l'immobilier, nous avons préparé des programmes d'intégration spécialement pour vous :
Créateur-Repreneur :
- Une formation théorique et pratique avant l'ouverture de l'agence, qui dure de 3 à 6 mois,
- Des périodes de stage en agence,
- Un soutien à chaque étape de votre projet (étude de marché, recherche de locaux, financement, création du Business Plan…)
- Un programme de suivi et de conseils pour l'installation de l'agence avec des consultants spécialisés dans l'intégration, appuyé par des rencontres pré-ouverture et post-ouverture au moins pendant la première année, à raison d'une rencontre mensuelle.
Affilié :
- Une formation du dirigeant et de l'équipe aux outils de gestion et de vente de CENTURY 21
- Un programme de suivi et de conseil pour l'intégration avec des consultants spécialisés
- Des réunions mensuelles post-intégration
- Une intégration du dirigeant de l'agence dans le réseau local des agences CENTURY 21
1972
Le concept CENTURY 21 est né en Californie sous l'impulsion d'Art Bartlett et de Marsh Fisher. Cette initiative regroupe des agents immobiliers venant de diverses régions des États-Unis autour d'une idée novatrice. Le but ? Accroître la compétitivité des agents immobiliers indépendants tout en offrant un service professionnel de grande qualité au consommateur.
1987
L’entreprise CENTURY 21 se développe au-delà de l’Atlantique et vise le marché européen. Grâce à une stratégie de communication efficace et un service de haut standing, CENTURY 21 connaît un développement exceptionnel. Aujourd'hui, CENTURY 21 est la structure immobilière la plus populaires en France avec plus de 850 agences dispersées sur tout le territoire français.
Présentement
Avec plus de 14.200 agences autonomes et 155.000 conseillers répartis dans plus de 86 pays, CENTURY 21 s'établit comme l'organisation immobilière la plus vaste à l'échelle mondiale.
| Redevance de fonctionnement | 6% CA HT | |
|---|---|---|
| Redevance publicitaire | 400 DT / mois | |
| Royalties | 2000 DT / mois | |
| Surface moyenne souhaitée | 50 m² | |
| Type de contrat | Franchise | |
